｢定着しない｣｢育たない｣｢辞めてしまう｣｢意欲や推進力が出ない｣の取組みをご支援。
厚木EAPがご提供するサービスは社内の潜在的な問題や課題への取組みだけではありません。現在の人材(人財)を支援・育成する事で企業・事業場の発展に大きく貢献いたします。
厚木EAPがお奨めする支援育成はキャリアの基本モデルとされている
セミナー→グループアプローチ→個別面談
のサイクルです。
従来中小企業様の場合、人員が少ないなどの理由でEAPの導入が困難ですが、厚木EAPでは教育機関や企業などで沢山の少人数を扱っておりますから安心です。例えば事業主と従業員のお二人からでもご利用が可能ですし、少人数の職場からトライアル導入していただき、効果を確認しながら順次拡大導入する事も可能です。
